Как только бельгийская компания нанимает персонал, она должна застраховать своих сотрудников от несчастных случаев на производстве. Это руководство объясняет данное законное обязательство.
Обязательное страхование с первого сотрудника
В Бельгии каждый работодатель с как минимум одним работником обязан оформить страховку от несчастных случаев на производстве в одобренной компании. Это обязательство применяется с первого дня работы.
Цель закона — гарантировать каждому работнику быструю компенсацию в случае несчастного случая, без необходимости доказывать вину работодателя или начинать длительную судебную процедуру.
Что покрывает страховка
Покрытие распространяется на несчастные случаи на рабочем месте, а также на случай по обычному маршруту между домом и работой (травмы при поездках на работу).
Страховка покрывает медицинские, фармацевтические и больничные расходы, а также компенсацию за временную или постоянную нетрудоспособность и пенсию в случае смерти работника.
Как рассчитывается премия
Премия рассчитывается в основном на основе годового валового фонда оплаты труда компании и типа деятельности. Секторы с более высоким риском, такие как строительство, обычно имеют более высокий коэффициент, чем офисная деятельность.
Вот почему каждая компания должна точно сообщать количество работников, их роль и зарплату для получения справедливого и соответствующего тарифа.
Последствия отсутствия страховки
Работодатель, не оформивший обязательную страховку, автоматически регистрируется Fedris, компетентным федеральным органом, и должен выплатить повышенный взнос сверх возможных штрафов.
Этой ситуации следует избегать: помимо финансового риска, она подвергает компанию серьезным административным и юридическим осложнениям в случае реального несчастного случая.
Цифровая поддержка от LC Credins
LC Credins помогает как стартапам, так и устоявшимся МСП быстро внедрить это обязательное страхование, сравнивая нескольких одобренных страховщиков на основе вашего фонда оплаты труда и сектора деятельности.
Наш цифровой подход помогает вам оставаться в соответствии с бельгийским законодательством, контролируя расходы на оплату труда, с единой точкой контакта для любых будущих изменений.
Приведите свою компанию в соответствие
Запросите бесплатную котировку на страхование от несчастных случаев на производстве, адаптированную под ваш фонд оплаты труда.